點(diǎn)燃技術(shù)--激發(fā)學(xué)習(xí)熱情的學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)
課程價(jià)格:認(rèn)證會(huì)員可見(jiàn)
課程時(shí)長(zhǎng):2天,6H/天
上課方式:公開(kāi)課
授課講師: 程炤鋼
授課對(duì)象:企業(yè)培訓(xùn)師、各層級(jí)管理者
授課時(shí)間 | 2天,6H/天 |
授課對(duì)象 | 企業(yè)培訓(xùn)師、各層級(jí)管理者 |
授課方式 | 講解+工具+方法+訓(xùn)練+點(diǎn)評(píng) |
本課程是版權(quán)課程,為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師提供了一套基于建構(gòu)主義理論進(jìn)行有效課程開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)的流程和工具,以指導(dǎo)內(nèi)訓(xùn)師一步步地完成課程開(kāi)發(fā),或優(yōu)化已有課程,使之成為精品課程。
1、全面了解作為企業(yè)培訓(xùn)師應(yīng)該具備的知識(shí)、態(tài)度、技能、習(xí)慣;
2、了解并運(yùn)用建構(gòu)主義教學(xué)思想;
3、初步開(kāi)發(fā)出一門(mén)內(nèi)訓(xùn)課程,或優(yōu)化已有課程,使之成為精品課程;
4、進(jìn)行企業(yè)經(jīng)驗(yàn)萃取,初步建立企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)課程庫(kù);
5、培養(yǎng)一批有初步課程開(kāi)發(fā)能力及能講好課的企業(yè)培訓(xùn)師隊(duì)伍。
第一章:基于學(xué)習(xí)心理學(xué)的建構(gòu)主義設(shè)計(jì)原理
第一節(jié):建構(gòu)主義教學(xué)思想的核心內(nèi)涵
第二節(jié):“三中全會(huì)”的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)原理
第三節(jié):點(diǎn)燃——基于學(xué)習(xí)心理學(xué)的設(shè)計(jì)技術(shù)
第二章:學(xué)習(xí)主題確定——觸及學(xué)習(xí)痛點(diǎn)
第一節(jié):基于問(wèn)題解決的需求分析
一、“問(wèn)題”的本質(zhì)和分類
二、基于工作問(wèn)題的需求收集
三、問(wèn)題的分析和整理
第二節(jié):確定課程主題
一、主題的來(lái)源
二、確定主題的關(guān)注點(diǎn)
三、規(guī)范化的課程名稱
四、優(yōu)化課程名稱
第三節(jié):明確課程目標(biāo)
一、課程目標(biāo)的價(jià)值
二、課程目標(biāo)的要求
三、課程目標(biāo)的結(jié)構(gòu)
第三章:學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)——規(guī)劃課程的框架
第一節(jié):課程結(jié)構(gòu)的價(jià)值
一、規(guī)范化的開(kāi)發(fā)課程
二、標(biāo)準(zhǔn)化的課程體系
第二節(jié):設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)的原理
一、金字塔原理的含義
二、金字塔原理在課程結(jié)構(gòu)的運(yùn)用
第三節(jié):設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)的流程
一、課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的四步流程
二、四步流程的操作事項(xiàng)
三、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中常見(jiàn)的問(wèn)題
第四節(jié):基于工作情境的經(jīng)驗(yàn)萃取
一、經(jīng)驗(yàn)萃取的含義和價(jià)值
二、要點(diǎn)提煉的SSCE流程及操作要點(diǎn)
三、案例萃取的操作流程和要點(diǎn)
第四章:學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)——激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)
第一節(jié):學(xué)習(xí)活動(dòng)的價(jià)值和設(shè)計(jì)原理
一、學(xué)習(xí)活動(dòng)的含義和價(jià)值
二、學(xué)習(xí)活動(dòng)的不同類型
三、學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)原則
第二節(jié):主題性學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)
一、問(wèn)題討論型學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)流程和要點(diǎn)
二、技能演練型學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)流程和要點(diǎn)
三、案例分析型學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)流程和要點(diǎn)
四、成果展示型學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)流程和要點(diǎn)
五、項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)型學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)流程和要點(diǎn)
第三節(jié):輔助性學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)
一、輔助型學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)三原則
二、輔助性學(xué)習(xí)活動(dòng)的類型及操作流程
三、課程前中后的輔助性學(xué)習(xí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)要點(diǎn)
第五章:學(xué)習(xí)情境設(shè)計(jì)——營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍
第一節(jié):基于認(rèn)知心理學(xué)的場(chǎng)景設(shè)計(jì)四原則
第二節(jié):全景式課堂場(chǎng)景設(shè)計(jì)
一、視覺(jué)化的場(chǎng)景設(shè)計(jì)
二、聽(tīng)覺(jué)化的場(chǎng)景設(shè)計(jì)
三、觸覺(jué)化的場(chǎng)景設(shè)計(jì)
第三節(jié):基于實(shí)用的學(xué)習(xí)教具設(shè)計(jì)
第六章:學(xué)習(xí)過(guò)程設(shè)計(jì)——引導(dǎo)學(xué)習(xí)行為
第一節(jié):基于雙因素理論的學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)原理
第二節(jié):基于“首因效應(yīng)”的課程導(dǎo)入設(shè)計(jì)
第三節(jié):“三維九步”精彩課程設(shè)計(jì)模型
一、激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)
二、指導(dǎo)學(xué)習(xí)行為
三、促進(jìn)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化
第四節(jié):基于“強(qiáng)化原則”的課程結(jié)尾設(shè)計(jì)
第七章:學(xué)習(xí)成果設(shè)計(jì)——強(qiáng)化學(xué)習(xí)遷移
第一節(jié):基于問(wèn)題解決的成果設(shè)計(jì)
第二節(jié):“三階五級(jí)”促進(jìn)學(xué)習(xí)遷移